Sabtu, 8 Agustus 2026

Lowongan Kerja di Palu Hanya Tersedia 900 Setiap Tahun

Wali Kota Palu H Hadianto Rasyid bersama Menteri Ketenagakerjaan RI, Ida Fauziyah di Jakarta/foto:humas Pemkot Palu

PALUEKSPRES, JAKARTA- Laju pertumbuhan usia produktif berdasarkan lulusan sekolah dan perguruan tinggi di Kota Palu yang harus dapat terfasilitasi pekerjaan lebih dari 3.000 orang.

Sementara jumlah lapangan kerja yang tersedia pertahun rata-rata 900 lowongan kerja.

Kemudian pencari kerja yang tertampung kurang dari 200 orang. Selebihnya diisi pekerja dari luar daerah.

Makanya setiap tahunnya tertambah lebih dari 2.000 pengangguran yang tidak memiliki peluang kerja di kota Palu.

Demikian Wali Kota Palu Hadianto Rasyid saat mempresentasikan kondisi ketenagakerjaan di Palu langsung dihadapan Menteri Ketenagakerjaan RI, Ida Fauziyah, Selasa 7 September 2021 di Kantor Kementerian Ketenagakerjaan RI di Jakarta.

Menurutnya strategi yang dapat dilakukan yakni peningkatan jumlah tenaga kerja yang terampil, terlatih, dan memiliki kompetensi. Selain itu pembukaan kesempatan lapangan kerja keluar negeri.

Kemudian pembangunan Balai Latihan Kerja (BLK) di kota Palu untuk percepatan pemenuhan tenaga kerja tersertifikasi keahlian, pengembangan teknologi tepat guna bagi masyarakat, dan bantuan permodalan usaha bagi masyarakat miskin.

Audiens bersama Menteri Ketenagakerjaan RI tersebut juga dihadiri pejabat Direktorat Jenderal Bina Pelatihan Vokasional dan Produktivitas Kementerian Ketenagakerjaan RI dan Ketua TP-PKK kota Palu, Diah Puspita, A.Md seperti dalam siaran pers yang diterima Palu Ekspres Selasa.

Dalam kesempatan ini, Wali kota Hadi secara garis besar memaparkan sejumlah isu maupun strategi ketenagakerjaan di kota Palu, termasuk usulan fasilitasi pembangunan dan pengembangan usaha tenaga kerja mandiri.

Usai pertemuan, Wali kota Hadi dan Ketua TP-PKK Diah memberikan cenderamata kepada Menteri Ida berupa plakat, bawang goreng, serta kain batik bomba. (*/mdi)

Fleksibilitas Baru Dalam Pengelolaan Infrastruktur Dihadirkan Oleh Teknologi Berbasis Cloud
Efisiensi Operasional Meningkat Berkat Teknologi Analitik Modern Dengan Pemantauan Berkelanjutan
Fondasi Baru Untuk Efisiensi Operasional Terbentuk Dari Platform Digital Modern
Adaptasi Terhadap Perubahan Teknologi Dipercepat Melalui Integrasi Kecerdasan Buatan
Pengelolaan Sistem Lebih Efektif Didukung Oleh Teknologi Pemantauan Cerdas
Stabilitas Operasional Terjaga Berkat Teknologi Digital Terintegrasi Dengan Analisis Berkelanjutan
Tantangan Transformasi Digital Dihadapi Secara Efektif Melalui Infrastruktur Modern Berbasis Analitik
Kolaborasi Dan Efisiensi Operasional Diperkuat Oleh Integrasi Teknologi Berbasis Cloud
Akurasi Evaluasi Kinerja Sistem Meningkat Berkat Platform Monitoring Digital
Ketahanan Operasional Di Era Digital Meningkat Melalui Pemanfaatan Analisis Data
Optimalisasi Pola Mahjong Ways Dilakukan melalui Algoritma Probabilistik Cerdas
Dompet Digital Mengubah Kebiasaan Transaksi dalam Ekosistem Monopoly Live
Ancaman Siber Mendorong Industri Permainan Memperkuat Keamanan Infrastruktur Digital
Digitalisasi Administrasi Pangkas Waktu Verifikasi Pengguna Live Blackjack
Perilaku Pemain Modern Dikaji melalui Model Adaptasi Strategis
Media Sosial Memperkuat Hubungan Provider dengan Komunitas Penggemar Gates of Olympus
Mahjong Wins 3 Menunjukkan Pergeseran Tren Hiburan Berbasis Teknologi Modern
Analisis Distribusi Mengungkap Kendala Penayangan Crazy Time di Berbagai Wilayah
Pemetaan Digital Memperkuat Distribusi Server serta Manajemen Trafik Lightning Roulette
Peluang Baru Industri Mahjong Indonesia Muncul dari Pergeseran Perilaku Digital